INTRODUCCIÓN

El coaching es una herramienta que le permite a las personas mejorar su rendimiento y obtener resultados deseados. El proceso de coaching es una conversación que involucra al menos dos personas. La función del coach es asistir al coachee para que encuentre la forma más eficiente de lograr sus objetivos a partir de sus propios recursos y habilidades. En definitiva, el coach es un facilitador que acompaña a la persona en el camino hacia sus metas.

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El coaching descubre la potencialidad de las personas, permitiéndoles alcanzar objetivos que de otra manera son considerados inalcanzables.

El coaching ofrece como beneficio potenciar la adaptabilidad a nuevas realidades: nuevos conceptos, nuevas técnicas y nuevas acciones.Se trata de profesionales que ayudan a las personas a conocerse mejor y a sacar lo máximo de sí mismas.